Accompagnement annuel · Directrice stratégique externalisée
Votre visibilité médiatique,
pilotée à votre place.
Un accompagnement stratégique sur 12 mois pour les
organisations qui veulent déléguer entièrement leur fonction
presse — à une directrice qui connaît le terrain.
30 min · sans engagement · places très limitées
LE PROBLÈME
Vous avez une équipe comm.
Mais personne ne pilote vraiment la visibilité médiatique.
01. La presse, c'est le dernier item sur la liste.
Entre le produit, les équipes, les investisseurs et les clients, la communication presse est toujours remise à plus tard.
Résultat : votre entreprise avance vite, mais personne ne le sait.
02. Vous avez essayé une agence RP. Ça n'a pas marché comme prévu.
Des communiqués envoyés en masse, peu de retours, des bilans décevants. Parce qu'une agence exécute — elle ne pense pas votre stratégie.
Il vous manquait quelqu'un qui comprend votre business autant que les médias.
03. Votre directeur marketing porte trop de chapeaux.
Les relations presse demandent une expertise pointue et une constance dans le temps.
Les confier à quelqu'un qui gère déjà le SEO, les réseaux et la stratégie de contenu, c'est s'assurer qu'elles passent toujours en second.
04. Vos concurrents sont dans la presse. Pas vous.
Vous le voyez. Ça vous agace. Ce n'est pas une question de taille, de budget ou de chance.
C'est une question de méthode, de régularité, et d'avoir quelqu'un dont c'est le seul focus.
UNE APPROCHE DIFFÉRENTE
Pas une agence. Une directrice stratégique.
La nuance change tout.
UNE AGENCE RP CLASSIQUE
Exécute des actions presse sans toujours comprendre votre business
Envoie des communiqués à des listes génériques
Vous livre des bilans de retombées — mais pas de stratégie
Change de contact au fil des mois
Facture des heures, pas des résultats
Ne parle pas le même langage que votre équipe marketing
SOLÈNE HUBAULT - DSE
Comprend votre business, vos enjeux, votre culture avant de parler aux journalistes
Pense la stratégie et pilote son exécution — avec les bons partenaires
Seule interlocutrice sur toute la durée — vous ne recommencez jamais à zéro
Coordonne l'écosystème (agence RP, influence, CM, content) quand nécessaire
Mesure l'impact réel sur vos objectifs business — pas juste les retombées
Parle directement au directeur marketing, avec le même niveau de rigueur stratégique
CE QUI EST INCLUS
Une présence continue.
Une expertise disponible.
Une stratégie qui ne s'arrête jamais.
Livrable 1. Les sessions stratégiques mensuelles
12 à 14 sessions dans l'année — une toutes les 3 à 4 semaines. 1h30 chacune. Pour analyser la situation, ajuster la stratégie, préparer les prises de parole et suivre les résultats. Ce sont les rendez-vous où tout se décide.
Livrable 2. Le travail stratégique entre les sessions
Entre chaque session, j'interviens sur : l'analyse des opportunités médias qui se présentent, la validation des angles avant envoi, la relecture stratégique de vos prises de parole, et le conseil sur des situations ponctuelles. Vous n'attendez pas le prochain rendez-vous pour avoir une réponse.
Livrable 3. La stratégie médiatique annuelle
Dès le démarrage : un diagnostic complet, la définition de vos axes narratifs, la cartographie des médias prioritaires, et un plan d'action pour les 12 mois. Une boussole que nous ajustons ensemble au fil des événements.
Livrable 4. La coordination des partenaires
Je ne fais pas tout — et c'est une force. Je pilote et coordonne les partenaires opérationnels quand c'est nécessaire : agence RP pour l'exécution terrain, expert influence, community manager, content strategist. Vous avez un chef d'orchestre, pas une exécutante supplémentaire.
LE RYTHME DE L'ACCOMPAGNEMENT
Une présence régulière,
structurée pour décider — pas pour
reporter.
Ce qu'il se passe durant nos sessions
Axe 1 - Analyser la situation
Où en est votre visibilité, ce qui a marché, ce qui n'a pas marché, ce qui change dans votre actualité ou votre marché.
Axe 2 - Ajuster la stratégie
Les arbitrages, les priorités des semaines suivantes, les
angles à activer ou à mettre en pause.
Axe 3 - Préparer les prises de parole
Interviews à venir, événements, annonces importantes
— on prépare, on anticipe, on ne laisse rien au hasard.
Axe 4 - Suivre les résultats
Ce que les retombées ont produit concrètement — trafic, leads, mentions, opportunités.
On mesure pour décider, pas pour remplir un rapport.
12 - 14
sessions stratégiques dans l'année
1h30
par session · toutes les 3 à 4 semaines
60 000€
HT · engagement annuel
COORDINATION DES PARTENAIRES
Je ne fais pas tout.
Je m'assure que tout est bien fait.
La visibilité médiatique ne se résume pas aux relations presse. Selon vos enjeux, d'autres expertises peuvent être nécessaires.
Je coordonne ces partenaires — en gardant la cohérence stratégique et en vous évitant d'avoir à gérer plusieurs prestataires en parallèle.
01. Agence RP opérationnelle
Pour l'exécution terrain quand le volume de pitchs et de relances dépasse ce que la stratégie seule peut porter.
02. Expert influence
Pour les campagnes d'influence complémentaires à la stratégie presse, quand le sujet s'y prête.
03. Community manager
Pour amplifier les retombées presse sur les réseaux sociaux et entretenir la présence éditoriale entre les annonces.
04. Content strategist
Pour produire les contenus longs (études, livres blancs, tribunes) qui créent des prétextes presse réguliers.
POUR QUI
Pour les entreprises qui ont décidé que la
visibilité médiatique est une priorité — pas une option.
C'EST POUR VOUS SI...
Vous êtes une startup financée, une scale-up ou une PME structurée avec des enjeux de notoriété réels
Votre directeur marketing veut un partenaire stratégique presse — pas un prestataire de plus à briefer
Vous avez essayé une agence RP et vous n'avez pas obtenu ce que vous espériez
Vous avez des annonces régulières dans l'année et voulez les exploiter au maximum médiatiquement
Vous voulez une visibilité qui sert vos enjeux business : recrutement, partenariats, prochain tour, acquisition
Vous êtes prêt à investir dans une relation de long terme plutôt qu'une mission ponctuelle
CE N'EST PAS POUR VOUS SI...
Vous cherchez quelqu'un pour exécuter une liste de tâches presse sans réflexion stratégique
Votre budget comm est inférieur à ce que nécessite une vraie fonction presse externalisée
Vous attendez des résultats immédiats — la réputation médiatique se construit sur 6 à 12 mois minimum
Vous n'êtes pas prêt à vous impliquer dans les sessions et à partager votre actualité en temps réel
Solène Hubault
Directrice stratégique en visibilité médiatique
STARTUPS
SCALE-UPS
PME
POURQUOI MOI
« Une bonne stratégie presse ne s'arrête jamais. Elle s'adapte, se nourrit de l'actualité, et grandit avec l'entreprise. »
J'accompagne les startups, scale-ups et PME dans leur visibilité médiatique. Pas comme une agence qui envoie des communiqués — comme une directrice qui pense la stratégie, pilote l'exécution, et mesure l'impact sur les vrais objectifs business.
L'accompagnement annuel est mon offre la plus exigeante — et la plus satisfaisante. Parce qu'elle permet de construire quelque chose de durable. Une présence cohérente dans le temps, une narrative qui s'installe, une relation avec les médias qui se renforce année après année.
Je travaille avec un nombre volontairement limité d'entreprises en accompagnement annuel. Pour rester disponible, impliquée, et vraiment utile à chacune.
La newsletter EN OFF — les dessous des relations presse, sans filtre — est lue par des dirigeants et équipes comm qui veulent comprendre comment la presse fonctionne vraiment.
QUESTIONS FRÉQUENTES
Ce qu'on me demande avant de démarrer.
Une agence exécute. Je pense et je pilote. Concrètement : je comprends votre business avant de parler à un seul journaliste, je m'implique dans les décisions stratégiques aux côtés de votre directeur marketing, et je reste votre interlocutrice unique sur toute la durée — pas une équipe qui tourne. Si l'exécution terrain nécessite une agence RP en complément, je la coordonne. Vous ne gérez qu'une seule personne.
Non. Dans ce cas, je définis d'abord la stratégie et les priorités, et je vous aide à identifier si et quand recruter une ressource opérationnelle — interne ou externe. L'accompagnement s'adapte à votre structure réelle.
Comptez 1h30 de session toutes les 3 à 4 semaines, plus quelques échanges ponctuels pour les validations urgentes. Le principe de cet accompagnement est précisément de libérer votre temps interne — pas d'en consommer davantage.
Idéalement le directeur marketing ou le co-fondateur en charge de la communication. C'est avec lui ou elle que se font les sessions stratégiques et les prises de décision. L'accompagnement fonctionne aussi si vous m'intégrez directement dans votre équipe élargie — je m'adapte à votre organisation.
Je limite volontairement le nombre d'accompagnements annuels en cours pour rester véritablement disponible et impliquée. Cela signifie que les places sont rares — et que quand je m'engage, je m'engage vraiment. Je vous dirai lors de l'appel découverte si j'ai de la disponibilité dans les prochaines semaines.
Oui. Si vous hésitez entre l'accompagnement annuel et le mentorat startups financées (6 à 8 semaines), l'appel découverte est là pour clarifier ce qui correspond le mieux à votre situation. Certaines entreprises démarrent par le mentorat et passent à l'accompagnement annuel ensuite — c'est une transition naturelle.
PROCHAINE ÉTAPE
Prêt·e à avoir enfin
un pilote pour votre visibilité médiatique ?
Un appel de 30 minutes pour comprendre vos enjeux,
voir si c'est le bon fit, et vous expliquer exactement
comment l'accompagnement fonctionne.
Investissement : 60 000 € HT · engagement annuel
Paiement mensuel ou trimestriel possible
Places très limitées · Réponse sous 48h